Ako požiadať o stáž
Anonim

Zamestnávateľ je oprávnený prijať stážistu. Toto sa riadi pracovným právom. Uzavretie zmluvy so stážistom je povinné. Existuje však niekoľko dizajnových prvkov, pretože v závislosti od dohody môže byť vypracovaná zmluva na dobu určitú, študent alebo práca, spolu so študentskou zmluvou.

Budete potrebovať

  • - doklady stážistov;
  • - formulár zmluvy,
  • - formu príkazu vo forme T-1;
  • - formulár žiadosti o prijatie do zamestnania;
  • - firemné dokumenty;
  • - zákonník práce Ruskej federácie;
  • - pečiatka organizácie.

inštrukcia

1

Každý zamestnanec, vrátane špecialistu na stáž, zapíše žiadosť o prijatie do funkcie. Je to povinný dokument pre registráciu pracovnoprávnych vzťahov so zamestnávateľom. Žiadosť podpisuje zamestnanec (s dátumom prípravy). Obsah dokumentu závisí od toho, aký druh dohody prebieha: registrácia stážistom alebo študentom. Predpísaný aj termín, ktorý zodpovedá dátumu začatia a ukončenia praxe. Riaditeľ prijíma žiadosť a vizitsya v súlade s pravidlami administratívy.

2

Po návšteve žiadosti účastníka (študenta) uzatvorte zmluvu. Ak sa rozhodne o vypracovaní zmluvy na dobu určitú, upresnite jej platnosť. Ak dohoda zahŕňa uzavretie študentskej zmluvy, študovať kapitolu 32 zákonníka práce Ruskej federácie. Dávajte pozor, aby ste neporušili práva študenta.

3

Legislatíva môže vypracovať pracovnú zmluvu so študentom. V tomto prípade to znamená pokračovanie práce v rovnakej pozícii, to znamená, že v budúcnosti prijmete zamestnanca na všeobecnom základe.

4

Nastavte platbu internu (študenta) v súlade s platom predpísaným v personálnej práci, ak je pozícia v dokumente. Máte právo zaviesť jednotku na plný úväzok, potom sa mzda stanoví so súhlasom zamestnanca. Upozorňujeme, že stážist má právo plniť povinnosti na kratší pracovný týždeň. Napíšte to do zmluvy.

5

Vykonajte objednávku, ak ste prijali stážistu podľa zmluvy na dobu určitú alebo pracovnej zmluvy so študentom. Vykonajte odporúčanie pre študentov, ak sa uzavrie študentská dohoda.

6

Pri uzatvorení študentskej zmluvy sa nezaznamenáva zamestnanecký záznam. Pri príprave termínovej zmluvy sa položka napríklad pozerá nasledovne: "Za internú asistentovú manažérku." Ak je interný pracovník prepustený, zápis sa vykoná na základe príkazu, ktorý sa uskutoční po uplynutí platnosti zmluvy.

  • Všetko o žiadosti o prácu